留学网专栏精选：《农业科研工作总结》，欢迎阅读。
时间一眨眼就悄然过去，我们需要对这段时间的工作进行总结。 然后我们需要认真总结工作。 总结是理论的升华，是对前阶段工作经验教训的分析和研究。 你想写一篇好的工作总结吗？ 下面，我们为您推荐一份农业科研工作总结样本，仅供参考。 欢迎您阅读。
农业科研工作总结范文1
一、冬季农业生产工作
冬季农业生产工作是农业生产的延伸和拓展。 它是农业发展进入新阶段的必然产物。 是传统农业由以粮为主向粮食、经济、饲料、畜牧业发展的转变。 是提高农业综合效益、增加农民收入、最终实现向现代农业转型的重要一步。
（一）指导思想。 以xxx理论和“三个代表”重要思想为指导，认真贯彻落实各级农村工作会议精神，解放思想，树立大农业理念，坚持粮食和经济并重，突出农民增收，以市场为导向，以效益为中心，以增收为目标，以科技为动力，依托资源，突出特色，优化结构，区域布局，大力调整农业产业结构，发展农业产业化经营，全面提高冬季农业生产质量和效益，实现“稳粮、调结构、提质、增效、增收、保稳”的目标。
（二）已完成的工作。 全镇种植小麦200____，大麦250____，蚕豆400____，油菜籽120____，早秋豌豆20____，萝卜470____。 朝鲜蓟预计1619.____，目前已种植50____，保证种植150____。
（三）采取的主要科技措施
一、解放思想，提高冬季农业发展重要性的认识；
2、面向市场，因地制宜调整优化作物结构；
3、狠抓农作物区域布局，解决春茬大茬和小茬矛盾；
4、加大科学技术推广应用力度，全面提高农业生产科技含量；
5、切实加强对畜牧业生产的领导，促进畜牧业健康稳定发展；
6、优化浅水莲藕品种结构，提高蔬菜生产效益；
7、加强果园冬季管护，做好优质梨的更新换代工作；
八、加强冬季农业发展的社会化服务。
2、大春制作工作
农业科研工作总结范文2
坚持“科研第一、质量第一、以人为本”的原则，以课题研究为抓手，依托校本培训深入开展教学研究，进一步强化有效研究和过程管理课题，积极开展校本教学科研活动。 使学校教学科研工作“源于教学、高于教学、引导教学”，精心建设教师队伍，全面提高教育质量，努力使教学科研工作有新发展，新突破、新高度。
1、以学习为先，厚积薄发
2、加强教学、科研一体化，落实研究过程
本学期，课题组的日常研究将纳入教研组的日常管理。 教研组组长要充分关注教研组的研究进展。 全体教师要以新理念指导教育教学行为，创造与新课程相适应的新课堂教学。 市级项目“XXX研究”深入到各个学科领域，使项目研究过程成为教师素质和专业水平不断提升的过程，因为这是教师从“专业型”向“研究型”转变的必由之路”。
1、各学科组教师树立“人人都是研究员”、“课堂就是研究”的新理念，在日常教学中进行研究，将理论层面与操作层面有机结合起来。 在教学实践中发现问题、提出问题，捕捉、筛选、提炼、加工教育教学行动中的经验和实践，将研究成果作为宝贵的智力资源，收集整理成丰富的文本材料。
2、扎实做好课题日常研究工作。 紧紧围绕项目研究计划，按照项目研究过程管理的要求，认真落实项目研究。 不断完善课题研究策略和方法，确保课题研究工作有序推进。 调研组对调研进行安排、实施、检查，事前计划活动，事中记录，事后总结评价。 及时召开课题组成员专题会议，确保课题研究计划落实，狠抓关注，及时指导，加强监控，做到每一个项目都有人看管、有人提出问题任何时候，过程研究都与最终结果挂钩，做到规范化、科学化。 在项目研究过程中，我们努力认真做好以下工作：
A。 学期初，根据实验计划的设计，分解本学期应完成的实验目标，结合教材内容，制定项目研究学期计划，明确实验的主要内容和实施方法。学期的项目研究。
b. 根据学期计划的安排和课题研究的实际进展，每个学生每学期选修一节课题研究公开课。 学科教学与项目研究的结合必须在研究班活动中得到充分体现。 我校本学期从x月起安排不同学年的教师每月开展学科示范活动，期间涌现出个别青年优秀教师和课例。 学校在学期末对这些老师进行了表彰。
C。 完整积累学科研究过程中的各种原始资料，如学科研究课设计理念、班级教案、教学反思等。
d. 学期末，根据项目研究的实施情况，总结本学期的科研工作，阐述项目研究的成果，并对下一阶段的实验思路进行展望。
3、注重成果总结，提高科研质量
1、每一位研究型教师都要有成就感。 在认真学习理论的基础上，要学以致用，努力把理论与自己的学科研究结合起来，及时总结学科研究过程的成果，写出一定数量的学科反思和论文。高素质，不断提高认识，逐步形成自己的理论认识结构。 本学年，科研处组织教师参加各级各类科研成果征集工作。
2、认真做好优秀论文的评选和提交。 对于上级部门组织的论文评审，学校将第一时间通知每位教师，精心组织论文评选和提交，加强对外推广，力争继续提高论文发表率和获奖率。
4、规范科研管理，做好日常科研工作
1、继续完善和强化各项管理措施，加强对项目研究的指导，注重阶段性检查和评估，确保项目按计划顺利实施。
2、开展项目成果展示活动，推广项目研究成果。
农业科研工作总结样本3
一、培训工作开展情况
20XX年重点实施新农民科技培训工程，启动20XX农业科技入户示范工程，作为全面提升全市粮食综合生产能力、促进农村经济发展稳定的战略举措。 充分发挥部门职能作用，全面提高组织协调能力，推动培训项目顺利开展。 一年来，共举办市级培训班2xxxx期，培训市级技术人员200xxxx人次； 技术人员进村举办各类村级培训班共计200xxxx次，入户咨询培训3000xxxx次，重点培训技术示范农100xxxx人次。 示范带动了1000xxxx农户，共有30000xxxx农户接受了培训。 新农民科技培训工程实施过程中，我们将该项目与“跨世纪青年农民科技培训工程”、“绿证工程”、“农村劳动力转移培训阳光工程”结合起来与农业部“标准良田建设”、“科技书店建设”等项目相结合，广泛组织开展农业实用技术培训，农业部“农业科技之家”大力实施“春季行动”、“春季测土配方施肥行动”和“秋季测土配方施肥行动”。
主要做到“九个落实”：
1、组织领导实施。 兖州市农业局成立了新型农民科技培训工程领导小组、技术小组和监督考核小组。
2、落实培训计划。 农业局以文件形式印发了《兖州市新农民科技培训项目实施方案》和《农业科技入户示范项目实施方案》，对培训目标、内容、对象、时间、方法等
3、首席专家落实。 确定项目区乡镇县首席专家、小麦玉米专家、区域首席指导专家具体负责各项技术措施的实施。
4、技术人员实施。 农业系统选拔、培训10xxxx年轻有为、业务精通的技术人员。
5.培养目标的落实。 按照“相对集中、点面结合、择优推荐、公平合理”的原则，在漕河谷村镇、大安镇、小孟镇等粮食主产镇评选出10xxxx个村镇、信宜镇等，经村民申请、村委会会议推荐，镇农技站审核，培训单位批准，确定100xxxx农民为科技示范重点培训农户，示范农户建立档案，统一管理。 确保每户培养一名知识人才，每户示范户带农户5-1xxxx。
6.培训技术材料的实施。 一年来，共发放农民培训卡1万张； 科技光盘200xxxx套； 《高油玉米生产技术》《优质小麦高产高产栽培技术》等教材13500册； 特别是，向农民发放了1万份科技日历，涵盖各个季节。 主要生产技术和农业政策被印在挂历上，收到良好效果。 结合我市实际情况，在攻关关键技术环节，共编制下发《春麦田管理技术要点》、《夏玉米套种技术要点》等清晰论文3xxxx份。农时。
7.落实培训设施。 全市共统筹乡镇培训课堂215个，建成农民科技书屋1xxxx个，10xxxx村全部配备电教设备。
八、培训经费落实情况。 在资金相对紧张的情况下，市农业局多方筹集培训资金，确保培训工作顺利进行。
九、落实配套政策。 为鼓励农民积极参加科技培训，充分发挥其在农村经济中的作用…
农业科研工作范文总结4
一、培训工作开展情况
20XX年重点实施新农民科技培训工程，启动20XX农业科技入户示范工程，作为全面提升全市粮食综合生产能力、促进农村经济发展稳定的战略举措。 充分发挥部门职能作用，全面提高组织协调能力，推动培训项目顺利开展。 一年来，共举办市级培训班2xxxx期，培训市级技术人员200xxxx人次； 技术人员进村举办各类村级培训班共计200xxxx次，入户咨询培训3000xxxx次，重点培训技术示范农100xxxx人次。 示范带动了1000xxxx农户，共有30000xxxx农户接受了培训。 新农民科技培训工程实施过程中，我们将该项目与“跨世纪青年农民科技培训工程”、“绿证工程”、“农村劳动力转移培训阳光工程”结合起来与农业部“标准良田建设”、“科技书店建设”等项目相结合，广泛组织开展农业实用技术培训，农业部“农业科技之家”大力实施“春季行动”、“春季测土配方施肥行动”和“秋季测土配方施肥行动”。
主要做到“九个落实”：
1、组织领导实施。 兖州市农业局成立了新型农民科技培训工程领导小组、技术小组和监督考核小组。
2、落实培训计划。 农业局以文件形式印发了《兖州市新农民科技培训项目实施方案》和《农业科技入户示范项目实施方案》，对培训目标、内容、对象、时间、方法等
3、首席专家落实。 确定项目区乡镇县首席专家、小麦玉米专家、区域首席指导专家具体负责各项技术措施的实施。
4、技术人员实施。 农业系统选拔、培训10xxxx年轻有为、业务精通的技术人员。
5.培养目标的落实。 按照“相对集中、点面结合、择优推荐、公平合理”的原则，在漕河谷村镇、大安镇、小孟镇等粮食主产镇评选出10xxxx个村镇、信宜镇等，经村民申请、村委会会议推荐，镇农技站审核，培训单位批准，确定100xxxx农民为科技示范重点培训农户，示范农户建立档案，统一管理。 确保每户培养一名知识人才，每户示范户带农户5-1xxxx。
6.培训技术材料的实施。 一年来，共发放农民培训卡1万张； 科技光盘200xxxx套； 《高油玉米生产技术》《优质小麦高产高产栽培技术》等教材13500册； 特别是，向农民发放了1万份科技日历，涵盖各个季节。 主要生产技术和农业政策被印在挂历上，收到良好效果。 结合我市实际情况，在攻关关键技术环节，共编制下发《春麦田管理技术要点》、《夏玉米套种技术要点》等清晰论文3xxxx份。农时。
7.落实培训设施。 全市共统筹乡镇培训课堂215个，建成农民科技书屋1xxxx个，10xxxx村全部配备电教设备。
八、培训经费落实情况。 在资金相对紧张的情况下，市农业局多方筹集培训资金，确保培训工作顺利进行。
九、落实配套政策。 为鼓励农民积极参加科技培训，发挥其在农村经济中的示范引领作用，市农业局对参加培训的农民制定了一系列优惠政策：每人优先给予1xxxx农业部优质小麦示范区建设万亩。 良种补贴政策； 年底为每个核心示范农户发放农民科技日历； 优先免费示范新品种及相关技术资料，为其开展科学实验、生产示范、科技攻关等活动提供资金、物资和技术支持； 积极引导和支持他们参加各类专业协会和技术协会。
二、培训主要内容
培训以小麦、玉米、蔬菜等实用农业技术为主，兼顾其他经济作物栽培技术，以及农业高新技术、农业标准化生产技术、农产品产销信息等； 主要农作物新品种、新技术、种植新模式； 小麦、玉米精半精播技术、病虫害综合防治技术、配方平衡施肥技术、化学促控技术、秸秆还田、保护性耕作、生物有机肥、标准化生产等技术，以及党的法律、法规、农村政策等
三、主要做法
一、领导重视是新型农民科技培训和农业科技入户示范工程顺利实施的重要保证。 为加强培训工作，程主任多次召开会议，重点抓好农民培训工作。 农业局成立了新农民科技培训工程和农业科技入户示范工程领导小组和技术组。 各镇相应成立了新农民科技培训工程领导小组和技术小组，共同抓好这项工作的实施。
2、加强技术人员自我开发培训是农民科技培训顺利实施的关键。 针对当前农业生产发展新阶段新要求，我们千方百计强化自身服务功能，完善农业科技推广体系和农业科技示范体系，加强技术力量自身建设。人才队伍建设，内强素质，外塑形象，不断提高服务水平。
3、选拔技术人员，评选科技示范户。 全市已评选出10xxxx个技术骨干和10xxxx个科技示范村。 每个村都指定一名村技术员。 每个村重点培育1xxxx核心示范农户，逐村开展项目。 培训方面，全市重点培育100xxxx核心技术示范户，示范带动1000xxxx农户。 同时，鼓励农业科技人员建立农业科技示范基地和科技研究示范场，结合农业科技项目开展农业科技实验、示范和推广。由其单位承担。 通过对100xxxx科技核心示范农重点培养，涌现了一批农业科技致富专家。 通过他们的进一步示范，初步解决了农业科技进村入户难的问题，满足了农民多层次的科技需求，使我市农业科技示范推广体系更加完善、有效。
4、实行首席专家负责制，人人签订责任书，是各项关键技术措施落实的重要保证。 为进一步提高培训质量，实行首席专家负责制，市设首席专家，乡镇设区域专家； 针对小麦、玉米、经济作物等优势作物设立专业首席专家，负责包村技术人员的培训和包村的监督管理。 技术人员对科技进村入户工作进行监督指导。 每个实施村都有固定的技术人员。 实行层层责任制。 首席专家负责培训技术。 每位技术人员全面负责村内1xxxx核心示范农户和10xxxx联系户。 首席专家负责对下级人员的培训、指导、释疑。 ，每一级对上一级负责。
5、建立健全监督考核机制和奖惩制度。 为切实强化广大技术人员的责任意识，调动广大技术人员的积极性，搞活和落实农业科技进村入户活动，农业局制定了《 《兖州市农民科技培训项目监督考核办法》、《兖州市农民科技培训项目监督考核办法》培训项目奖惩办法。 农业局与每位技术人员签订了责任书，对所接触的村庄和核心示范户的每位技术人员进行了技术培训，并对培训内容、培训时间、培训效果进行了严格考核。农业局成立了以纪委书记史亚鹏同志为组长的新型农民科技培训工程考核领导小组。 不定期进村入户抽查，检查培训内容和效果。 年底和平时还根据农民的电话，及时了解培训情况。 结合以上，注重日常生活，将参加培训的核心示范户纳入电脑管理。 对技术人员进行严格考核，按照考核成绩排名，作为评优、奖励的依据。 对弄虚作假、减少培训次数的，一律不予晋升或解聘，对表现突出的，给予表彰和奖励。
六、加强核心示范户能力建设，是实现农业科技培训以点带面全面提升的重要保障。 10xxxx技术指导员深入千家万户，提供“面对面”、“手把手”、“田间地头”的技术指导和服务，推广新品种、新技术的应用，使充分利用各种媒体手段开展科普，切实提高核心示范户的学习接受能力、自我发展能力和辐射带动能力，努力把科技示范户培育成为农村科技示范户。学得好、用得好、留得住的科技服务人才。 实现了“专家进大户、大户带小户、农民帮农”的农业科技“传递、帮扶、引导”体系。 实施一年多来，采取“上门指导”和集中培训相结合的方式提供技术服务。 技术指导员对农业生产的关键环节（如备耕、播种、田间管理、病虫草害多发期）进行指导。 、收获等）能及时到各示范户家中进行技术指导，有的技术指导员甚至与农民同吃同住。 他们与示范户建立了定期联系，可以通过电话、信函、网络等多种形式为示范户提供远程技术指导服务，及时帮助解决实际生产问题。
七、加大投入，制定优惠政策，让农民积极参与，是保证培训成效的重要措施。 农民科技培训项目体量大，直接影响农民利益。 发放科技光盘、书籍、科技日历、普通纸等的成本较高。 为做好这项工作，我们积极争取农业部和各级党委政府及有关部门的支持，多方筹集资金，推动农民科学技术事业扎实有效发展。技术培训活动。 积极协助农民成立优质小麦协会、优质特种玉米协会等农民志愿组织，与我市农产品加工企业对接，畅通销售渠道，实施订单农业，增加农民收入。
八、扩大宣传，形成合力。 定期发布《科技进户简报》，通过电视、广播、报纸、杂志、网站等多种媒体广泛宣传农民科技培训工程，形成全员参与的新局面。社会关心农业，支持农业科技发展。 人员自觉向群众宣传党的方针政策，及时宣传科技行动中的好经验做法，相互学习，提高服务质量，使农业科技进村入户活动真正深入人心。深入人心，体现党和政府对农民的关怀。
四、下一步工作计划
一、认真实施农业科技入户示范工程
深入贯彻农业部《关于推进农业科技入户示范工程的意见》和《20XX年全国农业科技入户示范工程实施方案》精神，实施我市“农业科技入户示范工程” 。 以科技示范户能力建设为核心，聚焦优势农产品和优势产区，以主导品种推广、技术推广和学科培训为重点措施，进一步整合资源，创新农业技术推广和服务机制，通过政府推动、市场引导、项目带动，建立科技人员直入户、良种良法直下田的科技成果推广机制技术要领直达群众，不断提高全市农业综合生产能力和劳动者素质。
二、加强科技推广培训体系建设
不断完善农民培训体系，按照农业部和省级部门的要求，进一步加强以农业广播学校为主体的农民培训机构建设，健全农业科技推广培训体系，紧密结合结合互联网、电视、报刊等现代媒体手段，不断加快农民学习和应用科技步伐，提高新品种、新技术入户普及率。
3、加大资金投入
进一步完善资金投入方式，积极争取上级支持资金，加大政府财政投入。 在资金投入方面，除培训教材外，还要进一步扩大对核心示范户的新品种、新肥料、无公害农药的免费试用，取得更好的示范效果。
四、大力发展专业协会
专业协会是科技推广的组织形式。 下一步，积极支持农村专业技术协会建设，吸引示范户加入专业协会，推动协会加强行业自律，及时指导这些专业协会为农民提供产前、产中、产中服务。一系列产后服务成为科技推广的有效载体。
小编用心推荐
工作总结ppt | 如何写工作总结 | 工作总结开始 | 工作总结结束| 工作总结报告
