班长对你的担忧源于你近期的行为变化，特别是在处理小组任务时，你似乎变得更加不负责任。这种情况下，班长可能会哭着说：“我会坏的！”
行为改变引起担忧
班长注意到你在最近几次集体活动中表现出了较高的独立性，这种变化让他感到不安。虽然独立性是个人成熟的一部分，但过度的自主也可能导致团队合作受损。
任务执行不力
在一次重要的小组项目中，你没有按时完成自己的分工工作，这让整个团队不得不临时调整计划并承担额外的压力。这使得班长深感焦虑，他开始害怕这样的情况反复发生。
缺乏沟通与协作精神
当遇到难题时，你倾向于独自解决，而不是寻求同伴们的帮助或意见。你没有充分利用团队中的资源和智慧来共同克服困难，这让班长感到失望。
责任心缺失
尽管有明确指示和时间限制，你却没有严格遵守规定。在这个过程中，你未能意识到自己的错误，并采取措施纠正，从而加剧了班长的心理压力。
影响整体氛围
你的行为已经影响到了整个小组成员的情绪，有些人因为你的举动而感到沮丧或挫败。这直接影响了小组内部相互支持和积极合作的心态，使得原本可以顺利进行的事情变得困难重重。
需要改进与反思
为了缓解这一状况，需要通过一系列努力来提升个人的责任感和团队协作能力。这包括更好地理解自己在团队中的角色，以及如何有效地与他人沟通，以实现既定的目标。
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